学术和行业博士后

由Guest Blogger.

更新了4月6日,2021年4月6日。

本文由阿斯利康博士后科学家Laura Desrochers贡献。

为什么我选择了一个行业的博士后

我目前在Astazeneca的Waltham网站上做了一个在神经科学的行业博士后的博士学位学术博士后。我为什么要换呢?嗯,我的长期目标是进入这个行业,因为我被团队合作的想法所吸引,开发可以直接影响患者的疗法。老实说,我从来都不喜欢写稿子。我和有行业经验的人谈得越多,我就越觉得早点进入这个行业会有帮助。

像任何主要的生命决定一样,过渡感到可怕。虽然我认识到来自阿斯塔尼迦的研究生院的两个人,可以向我保证,他们有积极的经验,我对离开学术界仍然非常紧张。许多学者倾向于将工业视为“黑暗的一面”,你已经售罄了。你已经放弃了你的知识自由和诚信。(不是这种情况,正如我所发现的那样。)

作为一个已经经历了博士后两个阶段的人,我将分享我所学到的东西,如果你正在考虑攻读行业博士后,希望能让你更容易做出决定。像任何事情一样,在工业界和学术界都有博士后的优点和缺点。

优点和缺点:学术与工业博士后

时间:

学术博士后的工作年限可以是5年以上,尤其是在生物科学领域,而工业博士后有一定的工作年限。在阿斯利康,这是三年。这个时间限制会让人感到很大的压力。然而,这意味着您的经理(和您)将被激励,以使您的项目快速地朝一个可行的方向发展。当然,你可能没有太多时间进行科学探索,因为你不能花太多时间在高风险或探索性的事情上。

之后获得工作:

无论公平与否,许多人认为,行业博士后已经沉浸在行业环境中,对生物技术的快速、截止日期驱动的步伐有了更好的理解。换句话说,行业博士后已经具备了“行业经验”这一先决条件,我已经看到一些行业职位的要求。此外,如果你在这个行业工作了一段时间,你就会认识更多的业内人士,这意味着你更有可能获得合适的人脉,当你申请这些职位时,你的简历也更有可能被放在首位。当然,如果你的目标是进入学术界,从学术环境过渡起来会更容易——尤其是当你的工作申请需要教学经验或大量的出版物时,这些可能需要更长的时间才能获得。

了解药物发现:

除非你的学术实验室与临床试验密切相关或与工业界有联系,否则药物发现过程对学术界的研究生来说可能有点神秘。让毒品到市场通常需要超过10亿美元和至少10年的工作。所涉及的步骤、决策和人员的数量是惊人的。这个过程很复杂。如果你对药物发现过程感兴趣,或者你想在工业界找到一份工作,尽早沉浸在这样的环境中会很有帮助。

出版:

作为阿斯利康(AstraZeneca)的博士后,你需要发表文章,但这取决于你选择的公司。如果发布对您很重要,请确保您的项目不会涉及专有化合物或信息。在期望出版的地方,过程与学术界类似。唯一的区别是,你的论文在提交之前将由内部委员会审查,以确保它不会泄露任何恰当的信息。

团队合作:

工业是关于团队合作。单靠一个人是无法将药物推向市场的,所以工业界的人们必须齐心协力。即使是博士后,你也得和团队里的其他人一起工作,如果他们认为你不适合,就不太可能雇佣你。作为一个学术博士后,虽然它可能有利于你与你的实验室的其他成员作为一个团队工作,许多“软技能”的团队合作可能不是必需的。

你的经理:

与学术界不同,工业界的晋升是基于人们的能力管理别人团队合作以及科研能力。在阿斯利康,获得博士后的科学家,如果不能很好地支持或管理博士后,就不再被允许拥有博士后。正如我们许多人所知,在学术界,情况并非总是如此。在每个工作环境中都有“难相处的性格”,没有哪个经理会是完美的,但在行业环境中找到一个好经理的机会往往更高。

科学界和导师:

作为一名行业博士后,如果你所在的部门没有其他博士后,而你周围的科学家忙于他们的项目,你可能会觉得自己在科学上被孤立了。在这种情况下,找到一个可以与您深入讨论项目的人可能很有挑战性。在学术环境中,周围的实验室成员都在研究相关的主题,科学讨论往往是你日常生活的一部分。此外,虽然作为一个行业博士后,你不太可能因为你的资金通常是独立于项目或团队的,但你的导师(甚至他们的部门)可能会在你在那里的时候被解雇。当然,同样的,一个学术顾问也可能失去他们的资金。

交流:

在工业界和学术界,你必须与他人交流你的科学,并提倡你的工作的重要性。根据我在行业中的经验,你更有可能做口头陈述来突出任何新的数据或要求额外的资源,而任何书面提案都限制在几页之内。然而,在学术界,写论文和拨款是能够继续你的研究不可避免和必要的一部分。作为一个学术博士后,你经常被要求至少尝试写补助金。如果你不喜欢或不擅长写作,一个行业博士后将把你从无休止的资助写作中解放出来,这就是学术生活。当然,因为你所在的团队大多数成员都要做口头陈述,所以你必须参加更多的会议。

学术和行业博士后

如何获得行业博士后学位?

许多公司都有行业博士后职位,包括阿斯利康,辉瑞,诺华制药,生物原,安进公司,新英格兰生物实验室,Regeneron,基因泰克这个名单还在不断增加。有些职位是一出现就发的,而有些职位是一下子发完的。许多公司会雇佣一个博士后去执行一个特定的项目,而另一些公司则会雇佣一群博士后,然后让他们决定自己以后想做什么。例如,阿斯利康在2月底或3月初同时发布其大部分职位,这些职位混合在其网站的一般职业板块中。每个职位都有一个预先批准的具体项目。其他公司,比如诺华,有专门的网站来发布博士后信息,所以不同公司发布博士后信息的方法也不同。

就像大多数工作一样,如果你认识业内人士,他们会帮你找到这份工作。利用你在LinkedIn和其他联系人上的联系,找到那个推荐人,了解更多公司的项目信息。

一旦你找到了几个可以申请的职位,对这些公司的行业博士后进行比较和对比。你想要一个更短的博士后吗?长吗?你愿意最终在你正在攻读博士后的公司工作吗?一些公司,如阿斯利康,将雇佣他们的博士后全职职位如果有空缺。其他公司,如基因泰克,则不会。关键在于,每个公司都有自己独特的方法,有些可能比其他公司更适合你的需求。

无论您是决定做一个行业还是学术博客,你都希望有机会在支持性环境中做一些伟大的科学。这两条路径都会为您提供无数的机会,以帮助您在职业生涯中的下一步。


非常感谢我们的客座博主Laura Desrochers!

暴头DesrochersLaura Desrochers目前是Astrazeneca的博士后科学家。她在细胞和发育生物学中具有背景,并在研究神经退行性疾病方面施加这一点。

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